Et si l’utopie n’était pas seulement un rêve de société idéale, mais aussi une manière d’expérimenter, ici et maintenant, d’autres façons de travailler et de vivre ensemble ?
C’est tout l’intérêt de Utopies et travail – Quand des alternatives deviennent possibles, ouvrage dirigé par Mariagrazia Cairo Crocco, Enrico Donaggio et Nadine Richez-Battesti, publié en 2026 aux éditions Teseo.
À travers neuf chapitres réunis en trois parties – « Travail et utopies », « Utopies malgré le travail » et « Utopies au travail » – l’ouvrage interroge les liens entre travail, liberté, émancipation et transformation sociale. De Thomas More à Fourier, Marx ou Lafargue, jusqu’aux expérimentations contemporaines, il montre comment les utopies se construisent souvent à partir d’une critique de l’existant et d’une volonté de « faire autrement ».
L’ouvrage accorde une place importante aux utopies concrètes, entendues comme des expériences collectives qui cherchent, à partir des contraintes du réel, à construire des alternatives possibles : nouvelles formes d’organisation du travail, coopération, délibération collective, autonomie, transformation des rapports hiérarchiques ou encore meilleure articulation entre travail et vie.
Cette réflexion trouve un écho particulier dans le champ de l’économie sociale et solidaire. Mariagrazia Cairo Crocco et Nadine Richez-Battesti y consacrent un chapitre fondé sur l’étude d’expériences concrètes dans les secteurs de l’éducation et de l’agroalimentaire. Elles montrent comment l’ESS demeure porteuse d’une promesse de liberté et d’alternatives, tout en étant traversée par des tensions bien réelles, notamment autour de la gouvernance, de l’engagement et de la recherche d’un modèle économique soutenable.
Un ouvrage qui invite ainsi à dépasser l’idée selon laquelle « il n’y aurait pas d’alternative » et à regarder de plus près ces initiatives qui, à leur échelle, expérimentent déjà d’autres manières de travailler, de décider et de faire collectif.
Une lecture particulièrement stimulante pour celles et ceux qui s’intéressent aux transformations du travail, à l’ESS et aux nouvelles formes d’organisation collective.
Découvrez l’ouvrage complet ICI
source : www.teseopress.com
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